Senior HR Financial Controller (m/w/d)

Für unseren Kunden, einem führenden europäischem Onlineshop für Premium- und Luxus-Off-Price-Mode, sind wir auf der Suche nach einem Senior HR Financial Controller (m/w/d).

Deine Aufgaben:

• Erstellung und Weiterentwicklung von (bestehenden) HR-Berichten und KPI’s für verschiedene Stakeholder in der Gruppe.
• Dein besonderer Fokus liegt auf der Erstellung von Ad-hoc-Analysen sowie Budget- und Prognoseübersichten.
• Du implementierst und steuerst KPIs und Key Performance Indicators für die HR-Abteilung und Investoren.
• Du führst Personalbedarfsplanungen und Abweichungsanalysen durch, erstellst den Stellenplan und bist für die Personalkostenplanung verantwortlich.
• Intensive Betreuung des Recruitings aus betriebswirtschaftlicher Sicht und Erstellung von Analysen.
• Bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen bist Du in personalrelevante Fragestellungen eingebunden.
• Dabei arbeitest Du mit anderen Spezialisten aus dem Finanz- und Personalbereich zusammen und unterstützt die Fachabteilungen in betriebswirtschaftlichen Fragen.

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt (HR-)Controlling/Finanzen oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling, idealerweise in einem Konzernumfeld.
• Du hast Spaß an der Analyse von Daten und am Umgang mit komplexen Zahlen.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Excel und personalwirtschaftlichen Systemen (SAP HCM, P&I LogaWeb, ATOSS, …).
• Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für Dich eine Selbstverständlichkeit.